《結(jié)構(gòu)化三觀教育》課程綱要

【課程主題】

世界觀、人生觀、價(jià)值觀

【課程背景】

國(guó)內(nèi)的形勢(shì)和國(guó)際環(huán)境間接影響干部員工的發(fā)展，而擁有科學(xué)“三觀”的企業(yè)干部員工能夠以客觀的心態(tài)分析局勢(shì)，清楚什么樣的力量才能幫助自己走向光明，從而做出正確的選擇。如果干部員工沒(méi)有正確的“三觀”，就極其容易被輿論所誤導(dǎo)，走向錯(cuò)誤的方向。隨著科技的發(fā)展以及全球化的不斷推進(jìn)，如今干部員工每天需要接受大量信息，信息的質(zhì)量參差不齊，干部員工必須保持理性的態(tài)度，認(rèn)真甄別和篩選，才能健康的發(fā)展。企業(yè)的發(fā)展需要綜合型人才，因此，干部員工的人生觀、世界觀和價(jià)值觀對(duì)于自身發(fā)展至關(guān)重要。只具備知識(shí)技能，卻缺少道德素養(yǎng)的學(xué)生不能被稱(chēng)之為人才。目前干部員工的功利心普遍比較嚴(yán)重，過(guò)度追求知識(shí)的豐富性，卻忽略人格的修養(yǎng)，反而會(huì)將他們引入錯(cuò)誤的道路上。因此，必須明確“三觀”教育在企業(yè)干部員工成才道路上的基礎(chǔ)作用。

【課程收益】

1.用馬克思主義世界觀科學(xué)地認(rèn)識(shí)世界

2.樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的人生觀

3.把握以集體利益高于個(gè)人利益為原則的價(jià)值觀做事

【課程目的】

落實(shí)“三觀”教育，明確落實(shí)途徑，推進(jìn)企業(yè)員工思想道德教育健康發(fā)展。

【課程對(duì)象】

全員

【培訓(xùn)時(shí)間】

半天

【授課形式】

講授、互動(dòng)及深度匯談。

【授課內(nèi)容】

一、“三觀”定義與關(guān)系

1.定義三觀

（1）世界觀——看問(wèn)題定方法

（2）人生觀——為人定標(biāo)準(zhǔn)

（3）價(jià)值觀——做事定抉擇

2.世界觀

（1）如何看世界

（2）世界觀定義

3.人生觀

（1）如何看自己

（2）人生觀定義

4.價(jià)值觀

（1）如何看做事

（2）價(jià)值觀定義

5.三觀關(guān)系

（1）世界觀為“根本”

（2）人生觀為“主干”

（3）價(jià)值觀為“枝葉”

二、“三觀”問(wèn)題與現(xiàn)象

1.問(wèn)題三觀

（1）寶馬與自行車(chē)

（2）三觀與五官

（3）顏值與正義

2.基本現(xiàn)象

（1）拜金主義

（2）享樂(lè)主義

（3）極端個(gè)人主義

3.基本問(wèn)題

（1）人生價(jià)值評(píng)價(jià)的誤區(qū)

（2）世界大背景下對(duì)三觀的沖擊

三、“三觀”正確與作為

1.正確三觀

（1）辯證唯物主義和歷史唯物主義相統(tǒng)一的世界觀

（2）“為人民服務(wù)”是馬克思主義人生觀的精辟概括

（3）共產(chǎn)黨人的價(jià)值觀

2.三觀作為

（1）劃清一個(gè)界限

（2）做到三個(gè)加強(qiáng)

（3）把握三個(gè)堅(jiān)持

（4）處理好三個(gè)關(guān)系

（5）實(shí)施七個(gè)通過(guò)