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顯然,決策力是領(lǐng)導(dǎo)者的重要能力,也是考驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵所在。但領(lǐng)導(dǎo)者不能做太多的決策,只做少量的重要決策——決策的關(guān)鍵是有效。如何做有效決策,是本課程的核心問(wèn)題。
課程收益:
1. 本課程讓學(xué)員正確認(rèn)識(shí)決策,并掌握那些錯(cuò)誤決策的相關(guān)影響因素;
2. 深度掌握并避免決策的4個(gè)陷阱;
3. 學(xué)會(huì)靈活運(yùn)用決策工具,從而能夠做有效的決策;
4. 深度剖析和掌握決策的基本流程。
第1章 高效決策的概述
1. 回顧決策及決策的重大影響;
2. 決策錯(cuò)誤帶來(lái)的警示;
3. 為什么聰明的人常會(huì)作錯(cuò)誤的決策?
? 重點(diǎn)偏差:重要決策倉(cāng)促?zèng)Q定;
? 決策疲勞:做大量非重要決策;
? 情緒影響:情緒糟糕時(shí)做決策;
? 過(guò)度自信:過(guò)于相信自己的專(zhuān)業(yè);
? 我側(cè)偏見(jiàn):思維狹隘,個(gè)人偏見(jiàn)。
4. 西蒙決策模型:情報(bào)、設(shè)計(jì)、選擇和評(píng)價(jià)。
5. 掌握灰度決策。
6. 有效決策的標(biāo)準(zhǔn)、類(lèi)型和原則
第2章 4種常見(jiàn)的決策陷阱
1. 承諾升級(jí):沉沒(méi)成本等因素的影響;
2. 二元思維:非黑即白\非此及彼;
3. 決策糾結(jié):尋找最好的麥穗;
4. 布利丹效應(yīng):猶豫不決、難作決定。
第3章 運(yùn)用決策工具,深度思考與決策
1. 舉一反三:何謂舉一反三?如何舉一反三?
2. 決策樹(shù):預(yù)測(cè)未來(lái)結(jié)果收益,尋找最優(yōu)方案;
? 何謂決策樹(shù)?
? 如何畫(huà)決策樹(shù)?
? 案例練習(xí)。
3. KT法:狀況分析、問(wèn)題分析、決策分析和潛在問(wèn)題分析;
4. 基于數(shù)據(jù)的決策;
? 對(duì)顯性數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì);
? 對(duì)隱性數(shù)據(jù)的調(diào)查;
? 對(duì)全體數(shù)據(jù)的分析。
5. IBM的最佳決策五步法。
第4章 最佳決策的六步法:
1. 確認(rèn)目標(biāo):
? 決策期望:問(wèn)自己想要得到什么樣的結(jié)果以及原因;
? 問(wèn)題定義:究竟要解決什么樣的問(wèn)題;
? OKR目標(biāo)關(guān)鍵結(jié)果:圍繞上級(jí)的目標(biāo),確認(rèn)自己的要達(dá)成的成果。
2. 收集信息:
? 先收集事實(shí)還是先聆聽(tīng)見(jiàn)解?
? 是否需追求意見(jiàn)的一致?(視頻賞析)
? 誰(shuí)是合適的決策人選?
? 需要收集哪些信息?從哪些渠道獲得?
3. 決策分析:
? 摩斯科定理:抓住核心問(wèn)題\尋找第二答案\問(wèn)五個(gè)為什么;
? SWOT:評(píng)估長(zhǎng)處和短處\找出機(jī)會(huì)和威脅;
? 外部環(huán)境決策工具:PEST;
? 微觀環(huán)境決策工具:五力模型;
? 業(yè)務(wù)投資組合決策工具:波士頓矩陣。
4. 決策制定:
? 平衡計(jì)分卡:要下蛋的鵝,還是吃肉的鵝;
? 持續(xù)發(fā)展:吃在碗里的,看著鍋里,想在田里;
? 頭腦風(fēng)暴:創(chuàng)意思維與優(yōu)化決策;
? 德?tīng)柗品ǎ喝四X云計(jì)算,準(zhǔn)確預(yù)測(cè)。
5. 決策評(píng)估:
? 利弊評(píng)估:方案的優(yōu)缺點(diǎn)對(duì)于實(shí)現(xiàn)結(jié)果有多重要?
? 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估:有利或不利的影響發(fā)生的概率有多大?
? 反面意見(jiàn)的運(yùn)用:這個(gè)方案會(huì)給預(yù)期結(jié)果帶來(lái)什么壞的影響?
? 工具:羅伯特議事規(guī)則。
6. 決策落實(shí):
? 決策傳達(dá):結(jié)果定義、公司宣導(dǎo)、部門(mén)解讀;
? 責(zé)任落實(shí):一對(duì)一制、僵化制、承諾制;
? 跟蹤核查:兩會(huì)制、三對(duì)照、五定原則;
? 結(jié)果考評(píng):即時(shí)反饋、360度評(píng)價(jià)、績(jī)效面談。

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